Page 225 - Delf ado B2 Nouveaux eleve TOTAL
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Trait d'union en avant par ceux qui ont trouvé du travail sur et qu’on avait les mêmes qualifications que les
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le réseau. En d’autres termes, quelles sont les
hommes, donc c’est vrai qu’au début on était un
compétences qui font envie aux entreprises.
peu tout le temps sur la brèche.
Et notamment les qualités humaines, les La journaliste — Un bureau dans les airs, Maëlys
compétences comportementales. Alors vous le Brill-Plandecoste, 21 ans, en rêve aussi. Mais
savez, on parle de plus en plus souvent de soft skills. pour l’instant, il faudra se contenter de travaux
Ce qu’il faut développer et mettre en avant, c’est pratiques. En première année à l’École nationale
en numéro un : la créativité. Votre capacité à avoir de l’aviation civile à Toulouse, elle est l’une des
des idées nouvelles. C’est ça qu’il faut dire à un trois seules filles de la promotion sur 22 élèves.
recruteur. Vous avez de l’imagination, vous savez Depuis l’ouverture de la formation aux femmes, il y
a près d’un demi-siècle, ce chiffre n’a presque pas
penser out of the box , comme disent les Anglo-
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Trait d'union Saxons. Deuxième compétence clé, la persuasion. évolué. Alors qu’elles sont près de 30 % en classe
Dites que vous savez convaincre, emporter
préparatoire scientifique. En cause ? Un manque de
l’adhésion de vos collègues, défendre, justement,
modèles féminins.
tiens, vos idées nouvelles. Troisième qualité à Maëlys — Quand on part en vacances quand on est
avoir pour être recruté, l’esprit d’équipe. Fini le petit, on nous parle souvent des commandants
temps des bons techniciens enfermés dans leur de bord, mais il y a très rarement des femmes
bureau à qui on pardonnait leur misanthropie sous commandantes de bord, de plus en plus hein mais
prétexte qu’ils sont de bons experts. Quatrième à l’époque, j’en voyais pas, j’avais des amis de mes
des qualités clés, l’adaptabilité. Parce qu’il n’y a rien parents qui étaient pilotes mais qui étaient tous
de constant dans la vie à part le changement. Et des hommes et du coup, je ne m’étais pas mis à
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l’idée que c’était possible.
que le changement est devenu le mot clé dans les
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Trait d'union entreprises : adaptation au numérique, aux normes Emma Coat — Les filles, elles ne se posent même pas
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environnementales, aux besoins du client. Et enfin,
la question, elles ne pensent même pas à ce genre
cinquième qualité, qui fait son entrée dans ce
qu’elles n’y pensent pas malheureusement.
classement, l’intelligence émotionnelle. La capacité de métier en fait. C’est pas que c’est interdit, c’est
à reconnaître, évaluer et gérer ses émotions et
celles des autres. Créativité, persuasion, esprit 8 Citoyenneté
d’équipe, adaptabilité, intelligence émotionnelle.
Ces cinq mots clés doivent désormais figurer sur
votre profil, sur votre CV, votre lettre de motivation, Exercice 1 p. 198 Piste 39
le tout évidemment prouvé par des expériences Animatrice — C’est le moment d’ouvrir une nouvelle
Trait d'union qualités. Trait d'union Trait d'union
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et vous devez surtout cultiver évidemment ces
semaine de solidarité ; on va se mobiliser pour
le réseau Le Carillon, qui a été fondé en 2 015, et
dont la mission est créer du lien dans son quartier,
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La journaliste — Elle fait partie des rares femmes en s’appuyant notamment sur un réseau de
commerçants et de consommateurs et pour mieux
commandantes de bord. Ce jour-là, Caroline Bertin nous en parler, on accueille Louis-Xavier Leca qui
Puyperoux emmène ses passagers à Toulouse, est fondateur de ce réseau. Bonjour et merci d’être
son quatrième vol de la journée. Cette ancienne avec nous aujourd’hui ! D’abord, pourquoi avoir
hôtesse de l’air reconvertie est aux manettes créé ce réseau Le Carillon et dans quel but ?
depuis 20 ans. Une passion contractée très jeune Louis-Xavier Leca — Bah, on l’a créé parce qu’on en
auprès de son père, pilote de ligne. Aujourd’hui, a besoin. Notre objectif, c’est de récréer des liens
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Trait d'union Selon elles deux, il n’y a plus aucun problème de entre des personnes avec et sans domicile dans
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fait exceptionnel, le copilote aussi est une femme.
nos villes qui sont de plus en plus individualistes.
sexisme dans les cockpits, mais leur présence à ce
Je crois que ce qu’on récrée aujourd’hui au sein du
poste surprend encore parfois. Chez Air France,
les femmes pilotes ne représentent que 7 % des Carillon, c’est quelque chose qui existait peut-être
il y a 50 ans, voilà, quand il y avait peut-être moins
effectifs. L’amour du vol, l’attrait de la piste, elle le de personnes à la rue, quand on était peut-être
partage avec Béatrice Vialle : 15 000 heures de vol plus tournés vers les autres, et voilà, c’était simple :
au compteur, 35 ans de métier, une des deux seules un commerçant ouvrait sa porte, proposait des
femmes au monde à avoir piloté le Concorde. Elle services, un habitant peut-être tendait sa main,
a passé plusieurs fois le mur du son. C’est elle qui proposait quelque chose, un peu de solidarité, un
assura le dernier vol commercial New York-Paris,
peu de chaleur humaine...
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Trait d'union fin mai 2003. Aujourd’hui aux commandes d’un Animatrice — C’est de la solidarité ultralocale...
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triple set, un gros porteur long courrier, sa place est
L.-X. L. — Ultralocale, ultrasimple...
désormais indiscutable. Mais elle se souvient du
Participant — Expliquez-nous concrètement
machisme ambiant, à ses débuts.
comment ça marche justement...
Béatrice Vialle — Il fallait qu’on fasse nos preuves, L.-X. L. — Alors, en fait, nous, on va embêter les
qu’on montre qu’on n’était pas là juste pour la commerçants, on va les voir un par un, rue par 223
déco, et qu’on était là parce qu’on le méritait, rue en France, et on leur propose qu’ils ouvrent
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